CÔNG VĂN SỐ 281/TLĐ
NGÀY 22 THÁNG 02 NĂM 2008
CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM

V/v Hướng dẫn khen thưởng chuyên đề “Giỏi việc nước - đảm việc nhà”

Kính gửi: - Các LĐLĐ tỉnh, thành phố trực thuộc TW
    - Các Công đoàn ngành Trung ương
                       - Các Công đoàn Tổng Công ty trực thuộc TLĐ.

Căn cứ Thông tri số 01/TTr-TLĐ ngày 14/9/2007 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về việc hướng dẫn thực hiện Quy chế khen thưởng của tổ chức Công đoàn, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam hướng dẫn cụ thể việc khen thưởng hàng năm chuyên đề Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ CNVCLĐ như sau:

l. Về đối tượng khen thưởng.

Các đối tượng được khen thưởng bao gồm nữ CNVCLĐ là đoàn viên Công đoàn và tập thể (có tỷ lệ đoàn viên nữ chiếm từ 30% trở lên so với tổng số CNVCLĐ của đơn vị) có thành tích xuất sắc tiêu biểu trong phong trào Giỏi việc nước, đảm việc nhà.

2. Đăng ký thi đua.

- Hàng năm các đơn vị phải tổ chức cho tập thể, cá nhân trong đơn vị đăng ký thi đua thực hiện phong trào Giỏi việc nước, đảm việc nhà.

Các Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố trực thuộc TW, Công đoàn ngành Trung ương, Công đoàn Tổng Công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn gửi đăng ký thi đua (theo mẫu số 14, qua Ban Nữ công TLĐ) trước ngày 20/2 hàng năm. Các địa phương, ngành không đăng ký thi đua thì không được xét khen thưởng.

3. Nội dung thi đua

3.l. Thi đua lao động và công tác giỏi, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao với năng suất, chất lượng, hiệu quả.

3.2. Tích cực học tập nâng cao trình độ về mọi mặt, đáp ứng yêu cầu hội nhập và phát triển kinh tế xã hội của đất nước.

3.3. Tổ chức tốt cuộc sống gia đình, nuôi dạy con ngoan học giỏi, thành đạt thực hiện tốt chính sách Dân số - Kế hoạch hoá gia đình; xây đựng gia đình no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc.

3.4. Tích cực tham gia các hoạt động xã hội, tham gia phòng chống các tệ nạn xã hội, quan tâm đến lợi ích xã hội và cộng đồng.

4. Tiêu chuẩn xét tặng Bằng khen của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam

Các cá nhân, tập thể được đề nghị khen thưởng phải đủ các tiêu chuẩn sau:

4.1. Đối với cá nhân:

- Đạt danh hiệu lao động tiên tiến trở lên.

- Gia đình được công nhận Gia đình văn hoá; nếu địa phươg không tổ chức việc bình bầu danh hiệu thì phải có xác nhận của tổ dân phố, khu phố về việc chấp hành chủ trương, chính sách, pháp luật của Đảng và Nhà nước.

- Nữ CNVC-LĐ đang ở chung với gia đình thực hiện tốt trách nhiệm với gia đình, góp phần xây dựng gia đình đạt danh hiệu Gia đình văn hoá.

- Gương mẫu chấp hành các chủ trương đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; các quy đình của cơ quan, đơn vị và địa phương nơi cư trú.

- Được tập thể nữ nơi làm việc suy tôn.

- Là người tiêu biểu nhất trong số những cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào Giỏi việc nước, đảm việc nhà và đã được các Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố trực thuộc TW, Công đoàn ngành Trung ương, Công đoàn Tổng Công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn hoặc cấp tương đương tặng Bằng khen.

4.2. Đối  với tập thể:

- Đạt danh hiệu tập thể lao động tiên tiến trở lên.

- Không có nữ CNVCLĐ vi phạm các hình thức kỷ luật.

- Có từ 70% trở lên nữ CNVCLĐ đạt danh hiệu Giỏi việc nước, đảm việc

nhà các cấp.

- Là tập thể tiêu biểu có thành tích xuất sắc trong phong trào Giỏi việc  nước, đảm việc nhà đã được các Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố trực thuộc TW, Công đoàn ngành trung ương, Công đoàn Tổng Công ty trực thuộc Tổng  Liên đoàn hoặc cấp tương đương tặng Bằng khen trở lên.

- Đơn vị có phát động, tổ chức cho nữ CNVCLĐ đăng ký danh hiệu thi đua Giỏi việc nước đảm việc nhà, có sơ kết, tổng k.ết đánh giá phong trào và bình bầu danh hiệu theo tiêu chuẩn hướng dẫn hàng năm từ cấp cơ sở trở  lên; hàng năm không có nữ CNVC-LĐ sinh con thứ ba.

5. Số lượng được đề nghị tặng Bằng khen Tổng Liên đoàn.

- Đối với tập thể: LĐLĐ tỉnh, thành phố trực thuộc TW, CĐ Ngành TW, CĐ Tổng Công ty trực thuộc TLĐ có: dưới l.000 Công đoàn cơ sở được dề nghị Tổng Liên đoàn tặng 01 Bằng khen, từ  l.000 đến dưới 2.000 Công đoàn cơ sở được đề nghị Tổng Liên đoàn tặng không quá 02 Bằng khen, từ 2000 Công đoàn cơ sở trở lên được đề nghị Tổng Liên đoàn tặng không quá 03 Bằng. khen.

- Đối với cá nhân: LĐLĐ tỉnh, thành phố trực thuộc TW, CĐ Ngành TW, CĐ Tổng Công ty trực thuộc TLĐ có: dưới 50.000 Đoàn viên được đề nghị Tổng Liên đoàn tặng không quá 02 Bằng khen, từ 50.000 đến dưới l00.000 Đoàn viên được đề nghị Tổng Liên đoàn tặng không quá 03 Bằng khen, từ l00.000 Đoàn viên trở lên được đề nghị Tổng Liên đoàn tặng không quá 04 Bằng khen.

6. Hồ sơ khen thưởng

Hồ sơ đề nghị Tổng Liên đoàn khen thưởng: theo quy định chung của Tổng Liên đoàn và gửi qua Ban Nữ công Tổng Liên đ:oán trước ngày 30/1 hàng năm.

Gồm có:

- Tờ trinh của Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành TW; Công đoàn Tổng Công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn (theo mẫu số l)

- Danh sách đề nghị khen thưởng (theo mẫu số 2). Nếu số lượng đề nghị khen thưởng từ l0 trường hợp trở lên, ngoài danh sách bằng văn bản yêu cầu gửi kèm theo đĩa mềm đã ghi danh sách đề nghị khen thưởng.

- Tóm tắt thành tích..tập thể, cá nhân đề nghị khen thưởng (theo máu số 3).

7. Tổ chức thực hiện

7.l. Các cấp công đoàn cụ thể  hoá tiêu chuẩn thi đua cho phù hợp với đối tượng nữ CNVCLĐ và đặc điểm của từng ngành, địa phương và CƠ sở (khuyến khích việc cụ thể hoá tên gọi phong trào), chủ động xây dựng chương trình, kế hoạch và tổ chức tuyên truyền, phát động thi đua, đăng ký thực hiện phong trào Giỏi việc nước, đảm việc nhà.

7.2. Hàng năm Ban Nữ công có trách nhiệm tham mưu cho công đoàn các cấp triển khai thực hiện nội dung, tiêu chí phong trào Giỏi việc nước, đảm việc nhà và đánh giá, lựa chọn các tập thể, cá nhân tiêu biểu để đề nghị biểu dương, khen thưởng ở các cấp. Lập sổ theo dõi các tập thể, cá nhân đăng ký và đạt danh hiệu từng năm, 3 năm và 5 năm.

7.3. Hàng năm các cấp Công đoàn phối hợp với các cơ quan chuyên môn đồng cấp tổ chức kiểm tra, đánh giá công tác chỉ đạo, theo dõi phong trào thi đua, sơ kết, tổng kết định kỳ lựa chọn các tập thể, cá nhân tiêu biểu để biểu dương tôn vinh và đề nghị cấp trên khen thưởng.

7.4. Ban Nữ công Tổng Liên đoàn có trách nhiệm phối hợp với Ban Chính sách, Kinh tế Xã hội theo dõi phong trào thi đua, tổng hợp hồ sơ khen thưởng trình Đoàn chủ tịch Tổng Liên đoàn xét khen thưởng cho các tập thể, cá nhân có thành tích trung phong trào Giỏi việc nước, đảm việc nhà.

Căn cứ tiêu chuẩn thi đua và các hình thức khen thưởng của Tổng Liên đoàn, các Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, Công đoàn ngành Trung ương, Công đoàn Tổng Công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn quy định các hình thức khen thưởng phù hợp theo thẩm quyền.

Trên đây là hướng dẫn khen thưởng chuyên đề Giỏi việc nước, đảng việc nhà,, hàng năm trong nữ CNVCLĐ. Việc sơ kết 3 năm và tổng kết 5 năm phong trào Giỏi việc nước, đảm việc nhà vẫn thực hiện theo Hướng đẫn số 1456/TLĐ ngày 01/8/2005 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

Trong quá trình thực hiện nếu có điều gì vướng mắc, công đoàn các cấp phản ánh kịp thời về Tổng liên đoàn để xem xét giải quyết.

              TM. ĐOÀN CHỦ TỊCH
              PHÓ CHỦ TỊCH
            Đã ký: Mai Đức Chính